2025-06-16 01:00:00
最近我开发的 iOS 平台的 App 【唯记】 迎来了第一位付费用户！！！
撒花 撒花 🎉🎉🎉
在一个月以前，我认为 App 已经可以进行小批量公测了，就在 v2ex 上放了一个限免的链接活动，看大家对这个 App 的评价如何。
部分评论区截图
没想到一半的人对 App 的评价就是：界面丑、UI 简陋，还让我借鉴那些 UI 点缀很丰富的 App，甚至有人让我去淘宝花钱买一套设计图重新开发。
我整个 App 的开发初衷，都只是源自一个显示完善信息的小组件，我都没想让用户打开界面啊哈哈哈：
当然了，有些人是真心给的建议，不是口嗨，我也看了下他让 AI 帮忙生成的设计图，某种意义上来说，也很好看，比我的界面要丰富。
网友 AI 生成的设计图
可我也真心不觉得我的界面很丑啊（T_T）：
只是有点儿简陋罢了
海王？好的！彩蛋？有的～
求这个海王到底什么性取向
动画彩蛋也被我采纳了，至于点击哪里才会触发，大家自己去摸索吧～
我也是 v2ex 社区资深潜水员，唯记的英文正式名称就是 V2RMB，取自：Way to Remember 的缩写，借鉴的 v2ex 。
我很感激社区这些人能下载我的 App，同时还给我建议，让我知道我什么地方做得不足。
开发当前 App 的初衷（2023年），就只是想要一眼浏览所有重要信息的应用/小组件。
这个应用体积最好还特别小。
当前唯记的体积是 10MB
在保持超小体积的同时，唯记也积极去适应 AI 🤖 爆发的时代。当前 MCP 的概念可谓是火爆，我已经适配了 Siri Kit，你可以在苹果的捷径（shortcuts）App 里调用，我提供了文本和 Json 两种数据返回格式，希望你能借助它玩出更多花样👋👋
捷径运行示例
倒数日：老牌倒数日应用，用户量庞大，功能全面，界面 UI 较老。UI 小组件不够完善，但它免费呀！还是全平台！
**Countdown+**：界面设计优秀，设计为导向的 App。如果你就是对审美有强烈的需求，为它付费就对了（这款 App 也是我从评论区看到的）
Happy Days：设计和功能的平衡，覆盖了大部分用户的需求，但付费价格过高。
滴答清单：今年刚刚支持倒数日，免费，功能还在完善。
所以，大家如果看不惯唯记，那完全没关系，不要下载就好了，App Store 里有更多拥有优秀设计的产品，我这里只提及了部分，如果还有更好的，欢迎大家在评论区沟通。
当我的 App 有上百上千的付费的时候，（哽咽）你们要知道这是为你们开发的……
如果有那么一群人他们：
对生日、纪念日预期管理非常注重，一定要让他知道最近有哪些人要生日了，要为他们做好准备（礼物、聚会、寄送卡片）！
有较多的关系较好的朋友、或者家族较大，亲戚朋友很多，需要做批量管理，分组管理等等。
原生党、小内存党、对简陋（简约）比较偏爱的人（我就是这类人，搞什么花里胡哨的，原生就很好看啊喂）
不喜欢大而全的应用，像淘宝、美团那种打开之后几乎什么都可以做的应用：哒咩！！！只想要独立的小应用，聚焦一个功能点
这肯定不会是一个庞大的群体，但既然这个世界上有那么多人，总会有跟我一样需求的用户吧。
如果你看到这里，并且真的发现唯记适合你，那去下载吧，唯记就是为你做的～
从通讯录导入联系人生日（很实用的功能，计划内）
支持生日当天自动发送祝福信息给相关人（已适配部分苹果 Siri 相关功能，具体实现效果看 iOS 的 AI 进展）
第一位付费用户，如果这篇文章有幸能被你看到，我要感谢你，❤️感谢你告诉我这个世界上真的还有一个人，跟我有类似的需求。你如果联系我的话，我会奉上 App 兑换码 2 枚，感谢你的肯定～
关注该博客的朋友们，如果你对唯记也有兴趣，认可这种简单功能简约开发的理念，可以去下载呀，下载过的朋友，截图邮件我，我会同样奉上兑换码 1 枚，当然，要是能好评一下就更好了✨✨。
当然了，兑换码数量有限哦～
2025-05-06 05:46:30
这不上周五一假期前补班， iPhone 没有办法设置节假日补班闹钟导致迟到的事情又又又一次上了微博的热搜，我也纳闷了，iPhone 闹钟虽然自身是不支持这一功能，但都这么多年了，早就有非常简单的方式可以弥补这一点的。但看微博上大家叫的那么欢，评论区大家哭的那么惨，似乎还是有超级多的人不知道该如何在 iPhone 上实现节假日闹钟。
与其天天咒骂，忍受苹果不做本地化的痛，然后忍受迟到、忍受休息日闹钟早早地把你叫醒。你为啥不花十分钟设置一下呢？设置完之后，你的 iPhone 等于拥有了节假日闹钟。
本文提供两种方式来实现这一功能，设置完成后，你的 iPhone 可以实现：
工作日自动设置起床闹钟
周末自动关闭起床闹钟
节假日期间自动关闭闹钟（哪怕是非周末时间），给你一个宁静的睡眠
补班期间自动打开闹钟（哪怕是周末），防止你因为迟到而引发严重后果
文章主要介绍第一种较为简单的方法，至于第二种进阶方法（见文末链接），等你掌握了第一种方法，自然可以去研究。
众所周知，苹果的闹钟有两种，一种是普通闹钟，另一个也是普通闹钟（不是）
而另一种，是集成在苹果健康里边的“睡眠闹钟”，你如果要设置这个睡眠闹钟，还要专门下载一个名叫“健康”的 App。
如果你使用的是第一种普通闹钟，那接下来的操作，你就选择“一般闹钟”；
【图片 “睡眠｜起床闹钟”为睡眠闹钟， 下方的“其他闹钟”为一般闹钟】
如果你的闹钟是在苹果的健康 App 里边设置的，那接下来的操作，你就选择“睡眠闹钟”。
注意！如果你使用的是睡眠闹钟，为了能够在调休日也能正常使用闹钟，请务必在设置闹钟的时候设置为“每天“都启用。
点击安装休息日，安装后打开，按照 App 或者文章下方教程设置。
【图片 休息日 选择节假日模板】
【图片 休息日 】
根据本文上方的说明，选择你当前使用的闹钟方式。
在弹出的界面点击底部的“添加快捷指令”
恭喜🎉🎉🎉！！！至此，设置就完成了，理论上你就拥有了一个完全自动化的节假日调休闹钟。
保险起见，如果你对自己的操作没有信心，而且你如果迟到之后，后果非常严重，那我建议你还是做一下测试，看下自己在上一步的操作是否起效
“休息日” App 提供了一个选项，判断明天是不是休息日
在一般闹钟模式，如果明天是休息日，他就帮你关掉起床闹钟，否则，他就帮你打开休息日。
在睡眠闹钟模式，因为睡眠闹钟不能直接设置关闭，但提供了跳过，跳过明天闹钟的效果跟关闭是一样的，所以也可以达到效果。
需要安装 App
每年需要打开 App 更新一次（可能）
如果你已经掌握了第一种方式，而且对于第一种方式的缺点无法接受，那你可以试一下第二种方式：捷径路径。
祝你好运～
2025-04-06 06:48:38
这是关于玩转 iOS 老设备的第三篇文章了，我也没想到还有这么多为爱发电的开发者（可喜可贺），在为老款 iPhone 发力。
之前文章导航：
在写第二篇文章的时候，我就在想，可能很多人，都没有那么方便地通过我的文章来复刻一样的使用条件，毕竟为了刷个视频还得自己搭建 webdav，都 2025 年了……
然后最近刷 rss 的时候就发现了这个：OldBili（托管于 ios.ipa ）
开发者 B 站：伦大来了
可以看到，开发者是完全使用 iOS 原生语言开发，设计规范符合 iOS 6 的拟物风，在 iOS 19 即将推出的此刻，1.5MB 的 B 站原生版本，感受到压力了吗，Apple？
现在终于可以打开 iPhone 5 直接刷 B 站啦～
对了，你的 iOS 6 设备需要越狱才能装。
2025-03-03 20:59:29
感谢 Megabits 大佬的 Basic Pass。
这是我第一次参加 SwiftGG 活动，上海天气也很舒适，这两天气温 14～27，直接进入初夏。
活动日期：2025 3/1 ～ 3/2
跟金鱼桑面对面聊了几个问题，整体看来：
作为知名的独立开发者，而且还是独自一人在日本上大学的独立开发者，金鱼桑形容自己是：贴地飞行的鸟，只要自己稍微放松，可能就糟糕了。
金鱼桑已经临近毕业了，毕业后可能并不会全职去做独立开发者（只是当前的节点，不知道后来会怎么发展），而是兼职、独立开发、外包等多线并行。
可能是长期关注的大佬第一次在线下见到，我感觉我并没有表现的很好，但他还是耐心解答了我的问题。
感谢金鱼桑。
在 Ai 大面积问世之前，想要学习 Swift 开发，要么去读苹果官方的开发文档（你看得懂就出鬼了），另一种方式就是去看各种第三方的开发教程网站，而在这其中，Hacking With Swift 是我接触过程中，更新最勤快、写法最简单易懂、教程最多的一个网站。在 Ai 问世前，我 60% 的 Swift 知识其实是从这里来的。
我之前特别不能理解，为什么大家看到那些商界大佬的时候，特别喜欢去跟这些大佬合作。
但当我看到 Paul 的时候，我那种被他点燃的持续开发的热情，趋使我也想要跟这位伟大的人合影。
现场除了主会场以外，也有很多的小摊位，来供各个独立开发者、团队、网站等来展示他们的作品。
我见到了很多神奇的巧思，看到他们的 App 产品直呼：你怎么想到的？
比如基于开源 NeoDB 服务实例的类豆瓣客户端：Piecelet for NeoDB，是为 NeoDB 制作的第三方 iOS 客户，开发者是一位大三在读女生 citron，如果你了解长毛象（Mastodon），那你应该可以理解 NeoDB 的设计理念，更多细节访问： https://about.neodb.social/doc/howto/。
当然，也有一些的 App，开发出来之后我完全看不到任何巧思，各种：Ai 笔记、XX记、Note、剪藏夹。市面上还有这么多人在做笔记产品的炒冷饭（现场打眼一看就看到 4～5 个笔记类的应用）。
这次大会参加下来，收获颇丰。
跟热爱的偶像合了影。
更重要的是，我知道以后工作和生活平衡方式了，整个 2024 年都是生活和工作混沌的一年，但 新的一年不想这样了。
但我猛的一想，不对啊，建这个博客的时候，我就写下了我的宗旨：Fun to coding, fun to life.
突然又想起老罗一句老鸡汤：不要因为走得太远，就不知道为什么出发。
2025-03-03 19:43:44
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当时我之所以换掉 mini，就是为了可以一个 Type-C 走天下，出过差的人都懂，各种 lighting、Type-C、电脑、Apple Watch 一大堆充电线，烦都烦死了。
最近刷酷安了解到，现在居然有非常成熟的技术可以给 mini 换上 Type-C 了，好家伙，我直接心动不如行动。
我对 mini 的喜爱可以从我的换机历史看出来：
2021 年 3 月：在上海万象店原价 ¥5999 购入 iPhone 12 mini 白色
2022 年 4 月：在闲鱼 ¥3688 购入欧版 iPhone 13 mini 星光色
2024 年 3 月：在京东 ¥4850 购入 iPhone 15 （为了 Type-C），同时卖掉欧版 iPhone 13 mini （¥2000）
2025 年 2 月：重新购入 iPhone 13 mini 亚太版，改装 Type-C，改装高密度电池。（iPhone 15 给老妈用了没有卖）
换了高密度电池之后，续航上也完全不虚：
如果有 A18 芯片 + 8GB 内存就更好了。哎
2025-02-01 23:37:12
图：过年期间拍到的，老房屋顶的麻雀
我在保持前一年的前端开发工作量的基础上，还把一名后端开发的工作也纳入到了我的工作职责范围内了，毕竟公司在 2023 年年底已经“广进”过了，公司整体的软件开发工作量没少太多，但做事的人只剩下一半，剩下的人只好把原不属于自己的工作担起来了。
在此基础上，我重新研发了一款产品，可以极大地降低公司在固定领域的开发投入，而且产品的一致性、维护性都有很大的改观。
什么，我自吹自擂？
nonono。
我司运维和实施的小伙伴下半年多次讲过：有了新的软件后，终于没有任何堆积的任务和需求了，之前总是堆积成山，直到暴雷，领导才能协调人过来稍微处理半个月。现在这个问题已经不存在了。
销售部门的人验收项目后也说：今年的软件更新速度和需求响应速度都快多了，客户那边终于有了交代了。
那这岂不是皆大欢喜，谁不开心了呢？
年末我领导把我叫到办公室，说年底要扣减我的年终奖（五年来从未发生过）。
我当然要质问他为什么。
回应是粗暴的：你的工作职责是保证 2024 年你负责的工作不出问题，这你做的没问题，但是！我这边还有一些其他的紧急的工作，你没帮我承担，所以我要扣减你的年终奖，来奖励那些帮我承担了开发风险的人。
？？？帮你承担风险的那些开发人员，他们的工作内容本来就跟你负责的项目有交集，他们承担风险，他们完成了自己的工作，他们应该得到奖励，但你为什么拿我的钱奖励他们呢？？？我是有什么工作失误吗？？？我没帮你承担翻倍的开发工作量吗？？？
我自然质问他：你自己觉得你这话说的没有逻辑问题吗？
他就开始泼妇起来了，不讲道理：我的决定已经做了，你要质疑我的决定吗？我给你一次质疑的机会，你敢用吗？
我继续试图跟他讲道理，让他至少给出一个可以说服我的理由。
他直接跳起来了：你非要讲这个道理是吧？！！！那我不跟你讲了！！！我现在就个人名义把钱转给你，但你记住，你这是严重质疑我的决定，你想一下自己以后的处境！！！！
道理算是讲不了了。两年前曾经帮我争取过加薪的领导，那一点感激之情，也完全消失了。
挺好的，不欠他什么了。
公司不值得投入太多，感情、时间、精力。
这是之前在网上看到的一篇文章的观点，我当时看到后，感觉这是句废话，我肯定不能投入太多，因为我还有生活，总不能 7 * 24 小时住公司吧。
但经过这次扣减年终奖事件后，我算是深刻体会到这句话的份量了。
在一个看不清楚人员重要性和工作量的领导手下工作，真的没必要在工作中投入太多感情，只要最低程度完成工作内容的要求，就行了不是吗？
这世界上自然有比我司更过分的公司，更奇葩的领导。我相信你们看到我发的这些感悟，肯定会有类似：“你才知道嘛，傻子”之类的想法。
当然，肯定也有比我司福利待遇好，比我司前景好的多的公司，我希望大家都能在工作量化更好的公司工作，我祝福大家都能在 2025 年获得更好的工作环境。
至于我嘛，新的一年，我打算：
最低程度完成公司要求的工作，然后……
谁还中午休息时间加班赶进度，切！
谁还晚上加班一个小时，持续两个月，就为了软件能尽快上线，切！
谁还周末来公司为了一点点问题加班优化，切！
谁还在家用家里的电脑协助解决各种项目上的突发问题，切！
谁还前一天晚上加班，第二天不请假继续正常到公司打卡，切！
曾经的公司年度员工（我在几年前由于工作量过于突出，被评为年度员工，也是唯一一年，部门年度员工没有任何奖金的一年，当年也质问过领导，领导说以后补偿，没想到是以负数的方式补偿）累了，对公司没感情了。
我就做好本职工作，然后等着被裁员吧。
现在想想，N + 1 挺香的。
